خرید و دانلود فصل دوم پایان نامه و ادبیات نظری درباره حاکمیت شرکتی و نیاز به قوانین آن با فرمت docx در قالب 54 صفحه ورد بصورت کامل و جامع با قابلیت ویرایش

سازمان همکاری  و توسعه اقتصادی  نظام راهبری شرکتی را سیستمی تعریف می کند که به وسیله آن شرکت‌های تجاری هدایت و کنترل می شوند. ساختار نظام راهبری شرکت، توزیع حقوق و مسئولیت ها در شرکت میان شرکا نظیر مدیران، سهامداران و سایر ذینفعان را مشخص می سازد و رویه هایی را برای تصمیم گیری در مورد موضوع های مرتبط با شرکت تعیین می نماید. با انجام این وظایف، نظام راهبری شرکت همچنین ساختاری را ایجاد می کند که از طریق آن اهداف اصلی شرکت تنظیم می شود و ابزار کسب آن اهداف و نظارت بر عملکرد نیز فراهم می آید (سازمان همکاری  و توسعه اقتصادی،1999).

حاکمیت شرکتی تنها مربوط به اداره عملیات شرکت نیست بلکه مربوط به هدایت، نظارت و کنترل اعمال مدیران اجرایی و پاسخگویی آن‌ها به تمامی ذینفعان شرکت می‌باشد (تریگر،1984). فدراسیون بین المللی حسابداران  در سال 2004 حاکمیت شرکتی را چنین تعریف کرده است: حاکمیت شرکتی عبارت است از مسؤولیت ها و شیوه های به کاربرده شده توسط هیئت‌مدیره و مدیران موظف با هدف مشخص کردن مسیر راهبردی که تضمین-کننده دستیابی به اهداف، کنترل ریسک ها و مصرف مسئولانه منابع (حساس یگانه،1384).

فهرست مطالب

مقدمه

حاکمیت شرکتی

ریشه‌های تاریخی حاکمیت شرکتی

تعاریف نظام حاکمیت شرکتی

اهمیت نظام حاکمیت شرکتی و ضرورت برقراری آن

دلایل نیاز به قوانین حاکمیت شرکتی

سیستم‌های حاکمیت شرکتی

چارچوب نظام حاکمیت شرکتی

گونه شناسایی علمی حاکمیت شرکتی

چارچوب نظری حاکمیت شرکتی

مکانیزم­های حاکمیت شرکتی

منابع